発展途上企業を支える情熱スタッフたち。
入社していきなり企画に参加！
企画課 土師 由子 ＜新卒入社＞
高校を卒業して入社しましたから、パチンコの経験はありませんでした。そんな私に、いきなり「今日、企画会議に出てくれ！」です。もちろん多少の戸惑いはありましたが、自分なりの意見を積極的に発言させてもらいました。驚いたのは、そんな私の意見をちゃんと聞いてくれる先輩方の態度です。この会社には、上下の垣根はありません。良いアイデアはどんどん採用する。そんな社風が大好きです。
ONもOFFも、パチンコの日々が。
電子制御課 西井 誓資 ＜中途入社＞
パチンコ業界に就職するなら、やはり発祥の地「名古屋」で、と思っていました。私が担当する部署は、アイデア勝負というところがありますから、練りに練った開発が競合との差に出ます。この会社は、「雑談から商品が生まれる」というくらい社内をアイデアが飛び交っていますから楽しいですね。仕事でパチンコ、休憩時間にパチンコ、休日にパチンコ・・・。ONもOFFも、っていう感じです。
企業イメージを発信する責任。
営業課広報 松岡 増樹 ＜中途入社＞
新製品のPRに関わる広報活動の企画や、販促ツールの制作などを担当しています。製品が企業の顔であるなら、広報はハートでしょうか？企業イメージを市場に形成していく重要なポジションだと認識しています。開発や営業セクションとの調整もあり、業務も多岐にわたっていますが、社員間の風通しの良い会社ですから、皆さん協力的で助かっています。他業種からの転職ですが、この様な社風は他では経験したことがありません。
高尾は、ブレイクの予感がする。
技術開発課 駒田 洋史 ＜中途入社＞
職を探している人がいたら、まずこの会社を紹介するね。この会社には、「idea」があるし「ism」がある。発想力と方向性が明確なら、将来は明るいはず。今は発展途上だけど、やがて大ブレイクの日が来ると信じている。同業他社からの転職だから言えるけれど、この会社には社員を尊重する空気がある。でも、その分だけ一人ひとりの責任も重い。責任が重いから、働き甲斐もある。
トップの情熱が、現場まで伝わってくる。
申請書類課 稲葉 一浩 ＜中途入社＞
私は、転職組です。一般的にいって会社と言うものはトップの考えはなかなか現場へは伝わってこないものだと思っていましたが、高尾に入社してその意識は変わりました。この会社は、トップのパチンコ開発に対する考え方や情熱が、きっちりと現場に伝わってきますから、私たち社員が迷走するなんてことはまったくありません。製品を企画する会社は、こうあるべきだと思います。
